Ishsizlikning tabiiy darajasi
Tabiiy ishsizlik darajasi — bu iqtisodiy faoliyatni o‘rganishda muhim tushuncha bo‘lib, u iqtisodiyotda to‘liq bandlik holatida ham mavjud bo‘ladigan ishsizlik ulushini anglatadi. Ushbu tushuncha 1960-yillarda Milton Friedman va Edmund Phelps tomonidan ishlab chiqilgan bo‘lib, ular bu yo‘nalishdagi ishlari uchun Iqtisodiyot fanlari bo‘yicha Nobel mukofotiga sazovor bo‘lganlar.
Oddiy qilib aytganda, tabiiy ishsizlik darajasi — bu iqtisodiyot muvozanat holatida bo‘lganda ishchi kuchining ma’lum bir qismi ishsiz bo‘lib qolishini anglatadi. Boshqacha aytganda, iqtisodiy atama sifatida “to‘liq bandlik” “nol ishsizlik” degani emas.[1]
Bu tushuncha uzoq muddatda yalpi ichki mahsulot ishlab chiqarish darajasi bilan mos keladigan ishsizlik darajasini ifodalaydi. Ushbu daraja ishchi bozori va tovar bozorlari mukammal ishlamagan holatda ham yuzaga keladi.
Tabiiy ishsizlik darajasi asosan iqtisodiyotning taklif tomoni bilan belgilanadi. Agar mehnat bozorida doimiy nomutanosibliklar yoki ish haqi qat’iyligi mavjud bo‘lsa, unda bu daraja ichida majburiy ishsizlik ham bo‘lishi mumkin.
U odatda friksion ishsizlik va strukturaviy ishsizlik yig‘indisidan iborat bo‘ladi.
---
- Rivojlanishi
Friedrich Hayek to‘liq bandlikni sun’iy ravishda yaratish inflyatsiyaga olib kelishi mumkinligini ta’kidlagan. David Hume esa hali 1752-yildayoq pul massasi oshishi ish haqi oshishiga olib kelishini kuzatgan.
Tabiiy ishsizlik tushunchasining klassik ifodasi Milton Friedman tomonidan 1967-yilda Amerika Iqtisodiy Assotsiatsiyasidagi nutqida berilgan:
Har qanday vaqtda shunday ishsizlik darajasi mavjudki, u real ish haqi muvozanati bilan mos keladi...
Friedman bu tushunchani mehnat bozori talab va taklif modeli orqali tushuntirgan.
- Fillips egri chizig‘i bilan bog‘liqligi
Milton Friedman tabiiy ishsizlik darajasini Fillips egri chizig'i bilan bog‘lagan. Bu egri chiziq inflyatsiya va ishsizlik o‘rtasida qisqa muddatli teskari bog‘liqlik borligini ko‘rsatadi.
Friedman va Edmund Felps quyidagilarni ta’kidlagan:
- past ishsizlik vaqtinchalik bo‘lishi mumkin,
- uzoq muddatda inflyatsiya oshsa ham ishsizlik yana tabiiy darajaga qaytadi,
- uzoq muddatli Fillips egri chizig‘i vertikal bo‘ladi.
Shuning uchun ular shunday xulosa qilgan: talabni oshirish orqali ishsizlikni doimiy ravishda kamaytirib bo‘lmaydi.
- Tanqidlar
Tabiiy ishsizlik nazariyasi bir qator tanqidlarga uchragan:
- Milton Friedmanning o‘zi ham tabiiy darajani aniq o‘lchab bo‘lmasligini tan olgan.
- Ba’zi iqtisodchilar yagona muvozanat darajasi mavjud emas deb hisoblaydi.
- Roger Farmer (UCLA) fikricha, amaliy ma’lumotlar ishsizlik har doim tabiiy darajaga qaytishini ko‘rsatmaydi.
- Ba’zi modellarda bir nechta muvozanat darajalari mavjud bo‘lishi mumkin (masalan, Olmosli kokos modeli).
- Shuningdek qarang
- Klassik dikotomiya
- Friksion ishsizlik
- Strukturaviy ishsizlik
- Fillips egri chizig'i
- NAIRU
- Mehnat iqtisodiyoti
- Ishsizlik
---
- ↑ [[1](http://nobelprize.org/nobel_prizes/economics/laureates/1976/press.html) „The Sveriges Riksbank Prize in Economic Sciences in Memory of Alfred Nobel 1976. Press release“]. Nobelprize.org (1976-yil 14-oktyabr). Qaraldi: 2009-yil 16-fevral.